
1月31日,公司召開班組長、后備人才、青年團員與女工代表座談會。黨委副書記、副總經理楊捷,副總經理張海生、吳珍漢,總經理助理潘家成、李超群,相關單位負責人及各基層單位員工代表參加會議。
吳珍漢表示,過去一年,面對復雜多變的市場形勢,全體員工在公司黨委、董事會的堅強領導下,牢記使命、砥礪奮進,深挖潛能、實干篤行,扎實推進安全生產、穩產保供、項目建設等各項重點工作,推動公司發展邁上新臺階。希望各位代表立足崗位,為公司高質量發展多提真知灼見、多獻務實之策。
來自不同崗位的員工代表緊扣工作實際,圍繞人才隊伍培養、勞保用品規范發放使用、工作流程優化、管理制度完善等方面,各抒己見、踴躍發言,既談工作體會,也提意見建議。與會領導認真傾聽、仔細記錄,對代表們提出的問題逐一細致解答,并安排專人記錄會議內容,對建議整理、匯總后集中研究方案落實。
與會領導對全體員工的辛勤付出和積極建言表示感謝。他們勉勵全體員工,尤其是青年員工,搶抓發展機遇,鼓足干事勁頭,堅定發展信念,立足本職崗位錘煉本領、履職盡責,珍惜公司發展平臺,持續提升專業能力和綜合素養,不斷拓寬職業發展空間,以實干之姿凝聚發展合力,以奮進之勢為公司高質量發展注入更多動能,攜手共繪昊源發展新藍圖。