1月22日-26日，我公司組織召開公司中層管理人員、黨員、青年知識分子、女工等六個層面的座談會，代表們歡聚一堂，進行了廣泛、坦誠的座談交流，同賀新春佳節，共商昊源發展大計。
座談會上，公司總經理劉博參加了座談會，聆聽廣大員工的心聲。他首先為大家送上新年的祝福，并簡要總結了公司2010年的生產、經營情況。他說，2010年是昊源成果豐碩的一年，這些成績是在全體員工為昊源打下的堅實基礎上取得的。一年來，公司緊緊圍繞發展這一主題，抓住調結構、降成本、重發展不放松，隨著市場不斷“變暖”，公司的生產經營出現產銷兩旺的局面，昊源已進入了發展的快車道，但是，成績是屬于過去，在今后的發展中我們還需要再接再厲。希望與會代表為公司持續發展積極踴躍地獻計獻策。
隨后，代表們紛紛暢所欲言，各抒己見，暢談對昊源發展的想法與建議，從企業員工培訓、福利待遇、工作環境、文化場所建設、獎懲考核、人才培養、安全管理、環境保護、勞動保護等諸多方面提出了許多建設性意見和建議。公司領導對與會代表提出的意見和建議給予了圓滿的回答，并就個別問題與員工進行了深入的探討。代表們表示“昊源取得大發展，成績振奮人心，這離不開昊源有一個堅強有力、團結務實、高瞻遠矚的領導班子和一支努力拼搏、敬業進取、能力突出的干部和員工隊伍， 在今后的發展中，通過我們全體員工的不斷拼搏，相信我們的生活環境、工作環境以及業余文化生活等方面都會不斷的改善，各方面的待遇會有很大的提高。
中層干部座談會 黨員座談會
青年團員、知識分子座談會 女工座談會
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